celebrar o dia internacional das mulheres e mostrar que sua empresa se importa com a igualdade de genero e a luta travada ao longo dos anos pela emancipacao feminina. essa bandeira e importantissima para fortalecer a diversidade nas organizacoes.foi em 1970 que as mulheres comecaram a entrar com mais forca no mercado de trabalho exercendo profissoes importantes para o desenvolvimento da sociedade. elas eram em grande parte costureiras professoras e funcionarias do comercio. de la para ca a presenca feminina aumentou e as mulheres passaram a ter novas ocupacoes agora com maior destaque e protagonismo.hoje por exemplo elas trabalham como contadoras psicologas engenheiras advogadas medicas entre outras. no entanto embora a realidade seja favoravel quando comparada as decadas passadas as mulheres ainda enfrentam muitas barreiras.nao podemos deixar de salientar que a mulher ainda e apontada como a principal responsavel pelos cuidados com os filhos e afazeres domesticos porem mesmo com a jornada dupla as mulheres vem participando mais ativamente para a construcao de uma sociedade mais justa e equilibrada e isso reflete na mudanca e compreensao do homem sobre a postura frente ao papel da mulher no ambito profissional e familiar. fontes bruna amarante trino rhhttps ead.unisc.br blog mulher mercado trabalhohttp www.posugf.com.br noticias todas 1938 o papel da mulher no mercado de trabalho ~ text cada 20vez 20mais 20as 20mulheres em 20diversos 20campos 20de 20atua c3 a7 c3 a3o